Abogados Laboralistas en Castellnovo
Si quieres un abogado laboralista en Castellnovo, tenemos los mejores especialistas en derecho del trabajo. Tratamos los problemas que puedan aparecer en su trabajo y que requieran de apoyo de un experto referente a lo mercantil, laboral o concursal. Te ayudamos en esa incidencia que afecta al trabajo, tanto si eres autónomo, empresa o trabajador.
¿Por qué asistir a un abogado laboralista en Castellnovo?
El abogado laboral en Castellnovo es contratado por el trabajador o por el empleador, va a ayudar a proponer relativo a los derechos de las dos partes y no exista una ilegalidad de poder. Igualmente se encargan de engaños, horas extras, bajas por ser madre o bien enfermedad, ocio, renuncias por motivos diferentes y rescisión laboral con o bien sin razón justificada.
Presupuestos sin compromiso
Si necesita ayuda de un abogado especializado en temas laborales: despidos, EREs, sanciones, accidentes laborales, despidos, etc... estamos aquí para ayudarle.
¿Quieres hablarnos por Whatsapp?Entre las razones del por qué debes visitar un abogado laboral, se encuentran estas:
– Garantías que no incumples con la legalidad.
– Ahorra tiempo: Al conocer la legislación laboral irá directo a la resolución .
– Aportas una mayor seguridad laboral a tu empresa y a tus empleados.
– Te auxiliará ante las posibles eventualidades
– Suelen contar con conocimiento necesario: Sobre Recursos Humanos, Administración de empresas y Prevención de Peligros Laborales.
– Preparación de contratos laborales.
– Puede asesorarte a fin de que conozcas si el despido o sanción se ha realizado en los términos correctos.
– Se hace cargo de temas relacionados con la Seguridad Social.
– En resumen posee como misión aconsejar, acompañar y defender a un trabajador en los litigios que pueda tener con la empresa en la cual trabaja.
Las actuaciones que hacen para cumplir dicho objetivo son estas:
– Consulta en derecho laboral, tanto individual como de una colectividad.
– Puede auxiliarte en materia relacionada con la Seguridad Social: pensiones, jubilaciones, etc.
– Representarte en trámites judiciales en materia laboral.
– Aconsejarte en todo lo referente a los contratos de trabajo.
– Documentación de Regulación de Empleo (ERES o bien ERTES).
– Pactos de convenios colectivos.
– Despidos y sanciones. Es importantisimo que en estas situaciones contactes con un especialista en derecho laboralista en Castellnovo que pueda asistirte a entender si el despido o sanción se ha realizado en los términos adecuados y no se han vulnerados tus derechos.
– Asuntos de acoso laboral y mobbing.
– Accidentes laborales.
– Demanda de cantidades .
PIDA PRESUPUESTO
RECLAMACIÓN POR DESPIDOS
– Procesos de Reestructuración
– Despido de una colectividad
– Expedientes de Regulación Temporal de Empleo
– Despidos Disciplinarios
– Despidos imparciales
– Prescripción del Convenio
ACTUACIONES EN JUICIO
– Delegación frente a los Juzgados
– Transmisión de Empresa
– Levantamiento del Velo}
ORIENTACIÓN EN MATERIA LABORAL
– Contratos de trabajo
– Convenios de alta dirección
– Inspecciones de trabajo
– Castigos
– Auditorías laborales
– Procedimientos de Retribución
– Subcontratación
ABOGACÍA INTERNACIONAL LABORAL
– Pactos de Doble Imposición
– Desplazamientos Internacionales
FAQs
Preguntas Frecuentes
¿De qué forma buscar un abogado laboral en Castellnovo?
Buscar un abogado laboral en Castellnovo es menos complejo cada vez. En primer lugar por la enorme gama de profesionales que hay en el mercado debido a la gran demanda. En cada ciudad tenemos cuando menos 4 bufetes de abogados laboralistas de buenísima calidad. Para buscar el letrado en Castellnovo, podéis usar dos formas: Empezando con la fórmula tradicional, que es el contacto del letrado visitando los despachos caminando por la ciudad. La segunda opción, más fácil y que puede acortar el tiempo es utilizar las nuevas tecnologías que nos ofrece nuevas soluciones digitales por medio de las páginas web.
¿Cuantos géneros de costo hay en un juicio laboral?
En un juicio laboral se puede encontrar con el costo de las tasas judiciales. Que en el caso del trabajador está exento de abonar este importe. Luego el costo de costas, que es los gastos del juicio. En este caso los trabajadores tampoco deben abonar por este importe. En casos donde se impongan multas por la parte del juez, el trabajador si debe hacerse cargo del pago de las mismas. Y ajeno tenemos el coste del asesoramiento o bien representación profesional. Evidentemente en un caso así cada parte debe cubrir sus gastos.
¿Un abogado de oficio cobra honorarios?
En general los abogados de oficios son absolutamente gratuitos. Para comenzar el procedimiento hasta el final del mismo el profesional no debe cobrar ningún honorario. Pero siempre existe la posibilidad de algún beneficio en el momento en que un juicio finaliza positivo para su representado. En estos casos el profesional puede establecer una pequeña minuta explicando que sus honorarios van a ir de la mano si el demandado reciba alguna indemnización. El límite en un caso así es de un tercio con relación a la suma total que se recibe.
¿Como es el precio que cuesta el letrado?
El costo del letrado en Castellnovo depende normalmente de muchos factores. Normalmente suelen establecer una cantidad mínima y un porcentaje variable que va a depender de lo que se consiga de beneficio. Lo mejor para salir de dudas es preguntarnos directamente según su caso.
¿Cómo se contrata al abogado laboralista en Castellnovo?
Debido al corto plazo que existe en cualquier acción laboral lo más recomendable es que se haga lo antes posible. Siempre que sospeches que lo precises. Si lo necesitas ponte en contacto con nosotros.
¿Dónde se pueden encontrar?
Pues hay múltiples formas de encontrar abogados laborales. En general la que más se acostumbra a dar es por recomendaciones en tanto que si a algún amigo, familiar o conocido le ha ido bien generalmente te lo pueden pasar. Otra opción es mediante plataformas en internet.
¿Cuales son las funciones de un abogado laboral en Castellnovo?
El principal cometido de un abogado laboralista en Castellnovo es acompañar en el procedimiento que pueda requerir un trabajador o bien empresa desde el inicio hasta el final asesorando y combatiendo por los intereses de la persona.
Primero tendrías contactar una cita con ellos, a veces las primeras visitas son gratuitas, tras eso tienes que añadir toda la documentación para que los abogados laborales analicen tu caso de forma completa. Desde ese momento te van a ayudar de la mejor forma posible.
Somos especialistas en las siguientes áreas:
– Derecho Laboral
– Derecho Mercantil Societario
– Derecho Preconcurso de acreedores
– Derecho Fiscal
– Derecho Civil