Abogados Laboralistas en Pineda de Mar

Si quieres un abogado laboralista en Pineda de Mar, poseemos los mejores especializados en derecho del trabajo. Atendemos las incidencias que puedan aparecer en su trabajo y que requieran de ayuda profesional referente a lo mercantil, laboral o concursal. Te ayudamos en ese problema que afecta al trabajo, tanto si eres autónomo, empresa o trabajador.

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¿Por qué asistir a un abogado laboralista en Pineda de Mar?

El abogado laboral en Pineda de Mar es contratado por el trabajador o por el empleador, ayudará a informar referente a los derechos de las dos partes y no haya un abuso de poder. Además se ocupan de engaños, horas de más, bajas por maternidad o enfermedad, ocio, renuncias por causas diversas y cese con o sin fundamento justificado.

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Si necesita ayuda de un abogado especializado en temas laborales: despidos, EREs, sanciones, accidentes laborales, despidos, etc... estamos aquí para ayudarle.

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Entre los motivos de por qué razón debes contratar un abogado laboral, se encuentran estas:

– Garantías que no incumples con la legalidad.
– Economiza tiempo: Al dominar la legislación referente al trabajo irá directo a la solución .
– Asistes a una mayor confianza laboral a la empresa y a tus empleados.
– Te amparará ante las probables contingencias
– Acostumbran a contar con capacitación necesaria: Sobre Recursos Humanos, Administración de empresas y Prevención de Riesgos Laborales.
– Preparación de contratos laborales.
– Puede aconsejarte para que conozcas si el despido o sanción se ha realizado en los términos adecuados.
– Se encarga de asuntos vinculados con la Seguridad Social.
– En resumen tiene como cometido ayudar, conducir y proteger a un trabajador en los litigios que pueda tener con la empresa donde trabaja.

Las funciones que realizan para llegar a el objetivo son las que os indicamos:

– Asesoramiento en derecho laboralista, tanto de un individuo como de una colectividad.
– Puede ayudarte en materia relacionada con la Seguridad Social: incapacidades, jubilaciones, etc.
– Apoderado en actuaciones judiciales en materia de trabajo.
– Aconsejarte en todo lo referente a los contratos laborales.
– Documentación de Regulación de Empleo (ERES o bien ERTES).
– Pactos de convenios colectivos.
– Despidos y sanciones. Es vital que en estas circunstancias te pongas en contacto con un abogado laboralista en Pineda de Mar que sea capaz de ayudarte a entender si el despido o bien sanción se ha creado en los términos correctos y no se han lesionado tus derechos.
– Cuestiones de acoso laboral y mobbing.
– Incidentes en el trabajo.
– Reclamación de cantidades por despido improcedente.

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INTERPELACIÓN POR CESE DE EMPLEO

– Desarrollo de Reestructuración
– Despido de una colectividad
– Expedientes de Regulación Temporal de Empleo
– Sanciones disciplinarias
– Despidos Justos
– Terminación del Contrato

ACTUACIONES EN JUICIO

– Representación ante los Tribunales
– Transmisión de Empresa
– Alzamiento del Velo}

CONSULTORÍA EN MATERIA LABORAL

– Contratos Laborales
– Acuerdos de alta dirección
– Inspecciones de trabajo
– Multas
– Auditorías a trabajadores
– Procedimientos de Retribución

DERECHO INTERNACIONAL LABORAL

– Convenios de Doble Imposición
– Descentralización internacional

FAQs

Preguntas Frecuentes

¿De qué forma buscar un abogado laboral en Pineda de Mar?

Buscar un abogado laboral en Pineda de Mar es menos complejo cada vez. En primer lugar por la enorme gama de profesionales que hay en el mercado debido a la enorme demanda. En cada ciudad tenemos cuando menos cuatro bufetes de abogados laboralistas de muy buena calidad. Para buscar el letrado en Pineda de Mar, podéis emplear dos maneras: Comenzando con la fórmula tradicional, que es el contacto del letrado visitando los despachos caminando por la localidad. La segunda opción, más simple y que puede acortar el tiempo es utilizar las nuevas tecnologías que nos ofrece nuevas soluciones digitales por medio de los portales web.

¿Cuantos géneros de coste hay en un juicio laboral?

En un juicio laboral se puede localizar con el costo de las tasas judiciales. Que en el caso del trabajador está exento de abonar este importe. Entonces el coste de costas, que es los gastos del juicio. En este caso los trabajadores tampoco deben pagar por este importe. En casos donde se impongan multas por parte del juez, el trabajador si debe hacerse cargo del pago de las mismas. Y ajeno tenemos el costo del asesoramiento o bien representación profesional. Evidentemente en este caso cada parte debe cubrir sus gastos.

¿Un letrado de oficio cobra honorarios?

En general los abogados de oficios son completamente gratis. Para iniciar el procedimiento hasta el final del mismo el profesional no debe cobrar ningún honorario. Mas siempre y en toda circunstancia existe la posibilidad de algún beneficio cuando un juicio finaliza positivo para su representado. En estos casos el profesional puede establecer una pequeña minuta explicando que sus honorarios irán de la mano si el demandado reciba alguna indemnización. El límite en un caso así es de una tercera parte en relación con la suma total que se recibe.

¿Como es el precio que cuesta el abogado?

El precio del letrado en Pineda de Mar depende normalmente de muchos factores. Por norma general suelen establecer una cantidad mínima y un porcentaje variable que va a depender de lo que se obtenga de beneficio. Lo mejor para salir de dudas es preguntarnos directamente según su caso.

¿Cómo se contrata al abogado laboralista en Pineda de Mar?

Debido al corto plazo que existe en cualquier acción laboral lo más conveniente es que se haga cuanto antes. Siempre y cuando sospeches que lo precises. Si lo necesitas ponte en contacto con nosotros.

¿Dónde se pueden localizar?

Puesto que hay múltiples formas de hallar abogados laborales. Normalmente la que más se acostumbra a dar es por recomendaciones en tanto que si a algún amigo, familiar o conocido le ha ido bien normalmente te lo pueden pasar. Otra alternativa es a través de plataformas en internet.

¿Qué hace un abogado laboral en Pineda de Mar?

El abogado laboralista en el área de Pineda de Mar tiene como primordial función acompañar, asesorar y defender al asalariado en los juicios contenciosos que pueda tener con su empresa.

En primer lugar debes pedir una reunión con ellos, a veces las primeras reuniones son gratis, tras eso deberías añadir toda la documentación a fin de que los abogados laborales estudien tu problema de forma exhaustiva. A partir de ese instante te ayudarán de la mejor forma indicada.

Somos especialistas en las siguientes áreas:

Derecho en asistencia al trabajador
Derecho Mercantil Fusiones y Adquisiciones
– Derecho Tramitación de concursos

– Derecho Fiscal
Derecho Relaciones civiles
– Derecho Internacional

¿Qué opinan nuestros clientes?

"Nos pusimos en contacto con ellos por un problema con un trabajador, y nos dieron el asesoramiento adecuado. Actuamos de la mejor manera por ambas partes. Especializados en intermediar de una manera eficaz"
Asesoramiento especializado
JAVIER L
"Encontré en este despacho no solo profesionales altamente calificados, sino también personas comprometidas con sus clientes. Su enfoque humano y ético en asuntos laborales marca la diferencia. 100% recomendados."
Abogados comprometidos con sus clientes
MARINA T
"Necesitaba ayuda legal en un caso de discriminación laboral y este despacho no solo comprendió mi situación, sino que también luchó incansablemente por mis derechos. Lograron una victoria que cambió mi vida laboral."
Ayuda en caso de discriminación laboral
MANUEL G