Abogados Laboralistas en Pórtugos
Nuestros abogados laboralistas de Pórtugos estan especializados en el Derecho Laboral y, es por esto, que logran brindarle la mejor ayuda y prestación para cada uno de los distintos casos o circunstancias que precisen sobre Derecho Laboral.
¿Por qué asistir a un abogado laboralista en Pórtugos?
El abogado laboral en Pórtugos es contratado por el trabajador o bien por el empleador, ayudará a asesorar acerca de los derechos de las dos partes y no exista una ilegalidad de poder. Igualmente se ocupan de engaños, horas extras, bajas por maternidad o enfermedad, ocio, renuncias por motivos diversos y cese con o sin causa justificada.
Presupuestos sin compromiso
Si necesita ayuda de un abogado especializado en temas laborales: despidos, EREs, sanciones, accidentes laborales, despidos, etc... estamos aquí para ayudarle.
¿Quieres hablarnos por Whatsapp?Entre los motivos del por qué tienes llamar a un abogado laboral, se hallan estas:
– Garantías que cumples con la legislación .
– Ahorra tiempo: Al dominar la legislación laboral va a ir directo a la solución del problema.
– Aportas una mayor confianza laboral a tu empresa y a los empleados.
– Te atenderá frente a las probables eventualidades
– Acostumbran a contar con conocimiento necesario: Sobre Recursos Humanos, Administración de empresas y Prevención de Peligros Laborales.
– Elaboración de contratos .
– Puede asesorarte a fin de que conozcas si el despido o sanción se ha producido en los términos correctos.
– Se encarga de temas relacionados con la Seguridad Social.
– En resumen tiene como ocupación asesorar, conducir y defender técnicamente a un trabajador en los pleitos que pueda haber con la empresa en la cual trabaja.
Las actuaciones que hacen para llegar a dicho objetivo principal son estas:
– Consulta en derecho del trabajador, tanto individual como de una colectividad.
– Puede ayudarte en temas relacionados con la Seguridad Social: pensiones, jubilaciones, etc.
– Apoderado en actuaciones judiciales en materia de trabajo.
– Aconsejarte en todo lo referente a los contratos de trabajo.
– Documentación de Regulación de Empleo (ERES o bien ERTES).
– Acuerdos de convenios colectivos.
– Despidos y sanciones. Es transcendental que en estas circunstancias te pongas en contacto con un especialista en derecho laboralista en Pórtugos que sea capaz de ayudarte a conocer si el despido o bien sanción se ha realizado en los términos adecuados y no se han dañado tus derechos.
– Asuntos de acoso en el trabajo y mobbing.
– Incidentes laborales.
– Exigencia de cantidades por despido improcedente.
CONTACTE CON ABOGADORECLAMACIÓN POR DESPIDOS
– Estructura de Reestructuración
– Despido de una colectividad
– Expedientes de Regulación Temporal de Empleo
– Despidos Disciplinarios
– Despidos Justos
– Terminación del Contrato
TRÁMITES EN JUZGADO
– Delegación frente a los Tribunales
– Sucesión de Empresa
– Levantamiento del Velo}
ASESORAMIENTO LABORAL
– Contratos de trabajo
– Contratos de alta dirección
– Investigaciones de trabajo
– Sanciones de trabajo
– Auditorías para empresas
– Procedimientos de Retribución
DERECHO INTERNACIONAL LABORAL
– Acuerdos de Doble Imposición
– Desplazamientos Internacionales
FAQs
Preguntas Frecuentes
¿Cómo buscar un abogado laboral en Pórtugos?
Buscar un abogado laboral en Pórtugos es menos complejo cada vez. Primeramente por la enorme gama de profesionales cualificados que hay en el mercado debido a la enorme demanda. En cada ciudad tenemos cuando menos 4 despachos de abogados de muy buena calidad. Para buscar el letrado en Pórtugos, podéis usar 2 métodos: Empezando con la fórmula tradicional, que es el contacto del abogado visitando los despachos caminando por la ciudad. La segunda opción, más simple y que puede acortar el tiempo es emplear las nuevas tecnologías que nos ofrece nuevas soluciones digitales mediante los portales web.
¿Cuantos tipos de coste hay en un juicio laboral?
En un juicio laboral se puede hallar con el costo de las tasas judiciales. Que en el caso del trabajador está exento de abonar este importe. Entonces el coste de costas, que es los gastos del juicio. En un caso así los trabajadores tampoco deben abonar por este importe. En casos donde se impongan multas por parte del juez, el trabajador si debe hacerse cargo del pago de las mismas. Y ajeno tenemos el costo del asesoramiento o representación profesional. Obviamente en un caso así cada parte debe cubrir sus gastos.
¿Un letrado de oficio cobra honorarios?
Por norma general los abogados de oficios son absolutamente gratuitos. Para comenzar el procedimiento hasta el final del mismo el profesional no debe cobrar ningún honorario. Pero siempre existe la posibilidad de algún beneficio cuando un juicio finaliza positivo para su representado. En estos casos el profesional puede establecer una pequeña minuta explicando que sus honorarios irán de la mano si el demandado reciba alguna indemnización. El límite en este caso es de un tercio con relación a la suma total que se recibe.
¿Como es el coste que cuesta el abogado?
El precio del letrado en Pórtugos depende generalmente de muchos factores. En general suelen establecer una cantidad mínima y un porcentaje variable que dependerá de lo que se obtenga de beneficio. Lo mejor para salir de dudas es preguntarnos directamente según su caso.
¿De qué forma se contrata al abogado laboralista en Pórtugos?
Debido al corto plazo que existe en cualquier acción laboral lo más recomendable es que se haga cuanto antes. Siempre que sospeches que lo necesites. Si lo necesitas ponte en contacto con nosotros.
¿Dónde se pueden localizar?
Puesto que hay múltiples formas de encontrar abogados laborales. Por norma general la que más se suele dar es por recomendaciones en tanto que si a algún amigo, familiar o bien conocido le ha ido bien normalmente te lo pueden pasar. Otra opción es a través de plataformas en internet.
¿Qué hace un abogado laboral en Pórtugos?
La primordial ocupación de un abogado laboralista en Pórtugos es guiar en el procedimiento que pueda pedir un trabajador o bien empresa desde el inicio hasta el fín asesorando y luchando por los intereses de la persona.
En primer lugar tienes que pedir una reunión con ellos, muchas veces las primeras visitas son gratis, tras eso tendrás que agregar toda la documentación para que los abogados laborales estudien tu problema de manera exhaustiva. A partir de ese instante te apoyarán de la mejor manera indicada.
Somos especialistas en los siguientes sectores:
– Derecho en asistencia al trabajador
– Derecho Mercantil a sociedades
– Derecho Concursal
– Derecho Fiscal
– Derecho Civil