Abogados Laboralistas en Premià de Dalt

Nuestros abogados laboralistas de Premià de Dalt son especialistas dentro del Derecho Laboral y, es por ello, que logran prestarle la mejor ayuda y servicio para cada uno de ellos de los diferentes procedimientos o situaciones que exijan sobre Derecho Laboral.

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¿Por qué acudir a un abogado laboralista en Premià de Dalt?

Si estás metido/a en un conflicto laboral, tienes o debes de acudir a esta rama de la Abogacia. Desde freelance o asalariados, hasta pymes, pasando por empresas grandes. Sea cual sea tu postura, siempre y en todo momento es aconsejable contratar a estos profesionales abogados laboralistas en Premià de Dalt.

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Si necesita ayuda de un abogado especializado en temas laborales: despidos, EREs, sanciones, accidentes laborales, despidos, etc... estamos aquí para ayudarle.

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Entre los motivos del por qué tienes llamar a un abogado laboral, se hallan estas:

– Economiza tiempo: Al conocer la legislación laboral va a ir directo a la solución del problema.
– Asistes a una mayor confianza laboral a la empresa y a los trabajadores.
– Te protegerá frente a las posibles contingencias

– Preparación de contratos .
– Puede ayudarte a fin de que conozcas si el despido o sanción se ha realizado en los términos correctos.
– Se encarga de asuntos relacionados con la Seguridad Social.
– En pocas palabras tiene como tarea ayudar, conducir y defender a un trabajador en los pleitos que pueda llevas con la empresa donde trabaja.

Las actuaciones que efectúan para llegar a el objetivo son las siguientes:

– Asesoramiento en derecho del trabajador, tanto de un individuo como de una colectividad.
– Puede auxiliarte en cuestiones relacionadas con la Seguridad Social: incapacidades, litigios, etc.
– Portavoz en actuaciones judiciales en materia laboral.
– Asesorarte en todo lo que respecta a los contratos de trabajo.
– Expedientes de Regulación de Empleo (ERES o bien ERTES).
– Acuerdos de convenios colectivos.
– Despidos y sanciones. Es vital que en estas circunstancias te pongas en contacto con un especialista en derecho laboralista en Premià de Dalt que pueda ayudarte a conocer si el despido o bien sanción se ha realizado en los términos correctos y no se han lesionado tus derechos.
– Asuntos de acosamiento en el trabajo y mobbing.
– Incidentes laborales.
– Exigencia de dinero por despido improcedente.

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INTERPELACIÓN POR CESE DE TRABAJO

– Estructura de Reestructuración
– Despido de un Colectivo
– Documentación de Regulación Temporal de Empleo
– Despidos Disciplinarios
– Despidos Objetivos
– Cumplimiento del Convenio

TRÁMITES EN JUICIO

– Delegación frente a los Tribunales
– Transmisión de Empresa
– Levantamiento del Velo}

ASESORAMIENTO LABORAL

– Convenios de trabajo
– Acuerdos de alta dirección
– Inspecciones de trabajo
– Sanciones de trabajo
– Auditorías laborales
– Procedimientos de Remuneración
– Subcontratación

DERECHO INTERNACIONAL LABORAL

– Convenios de Doble Imposición
– Desplazamientos Internacionales

FAQs

Preguntas Frecuentes

¿Cómo buscar un abogado laboral en Premià de Dalt?

Buscar un abogado laboral en Premià de Dalt es menos complejo cada vez. En primer lugar por la enorme gama de profesionales cualificados que hay en el mercado debido a la gran demanda. En todos y cada ciudad tenemos al menos tres bufetes de abogados laboralistas de muy buena reputación. Para buscar el abogado en Premià de Dalt, podéis usar dos maneras: Comenzando con la fórmula tradicional, que es el contacto del letrado visitando los despachos caminando por la ciudad. La segunda opción, más fácil y que puede acortar el tiempo es utilizar las nuevas tecnologías que nos ofrece nuevas soluciones digitales por medio de las páginas web.

¿Cuantos tipos de costo hay en un juicio laboral?

En un juicio laboral se puede encontrar con el costo de las tasas judiciales. Que en el caso del trabajador está exento de abonar este importe. Entonces el coste de costas, que es los gastos del juicio. En este caso los trabajadores tampoco deben pagar por este importe. En casos donde se impongan multas por la parte del juez, el trabajador si debe hacerse cargo del pago de exactamente las mismas. Y ajeno tenemos el costo del asesoramiento o bien representación profesional. Evidentemente en un caso así cada parte debe cubrir sus gastos.

¿Un letrado de oficio cobra honorarios?

Generalmente los abogados de oficios son absolutamente gratis. Para comenzar el procedimiento hasta el final del mismo el profesional no debe cobrar ningún honorario. Pero siempre y en todo momento existe la posibilidad de algún beneficio cuando un juicio finaliza positivo para su representado. En estos casos el profesional puede establecer una pequeña minuta explicando que sus honorarios irán de la mano si el demandado reciba alguna indemnización. El límite en un caso así es de un tercio en relación con la suma total que se recibe.

¿Cual es el coste que cuesta el letrado?

El costo del letrado en Premià de Dalt depende en general de muchos factores. Generalmente suelen establecer una cantidad mínima y un porcentaje variable que dependerá de lo que se obtenga de beneficio. Lo mejor para salir de dudas es preguntarnos directamente según su caso.

¿Cómo se contrata al abogado laboralista en Premià de Dalt?

Debido al corto plazo que existe en cualquier acción laboral lo más conveniente es que se haga cuanto antes. Siempre que sospeches que lo necesites. Si lo necesitas ponte en contacto con nosotros.

¿Dónde se pueden encontrar?

Pues hay varias formas de localizar abogados laborales. Por norma general la que más se suele dar es por recomendaciones ya que si a algún amigo, familiar o conocido le ha ido bien en general te lo pueden pasar. Otra alternativa es a través de plataformas en la red.

¿Cuales son las funciones de un abogado laboral en Premià de Dalt?

El abogado laboral en el área de Premià de Dalt realiza como primordial función ir de la mano, asesorar y proteger al asalariado en los contenciosos que pueda tener con su empresa.

Primero tendrías contactar una cita con ellos, en algunos casos las primeras entrevistas son gratuitas, tras eso deberías agregar toda la documentación a fin de que los abogados laboralistas vean tu casuística de forma integral. A partir de ese momento te guiarán de la mejor forma indicada.

Somos expertos en los siguientes sectores:

Derecho Laboral
Derecho Mercantil Societario
– Derecho Tramitación de concursos
– Derecho a la Recaudación, Gestión y el Control de los ingresos
Derecho Relaciones civiles

¿Qué opinan nuestros clientes?

"Nos pusimos en contacto con ellos por un problema con un trabajador, y nos dieron el asesoramiento adecuado. Actuamos de la mejor manera por ambas partes. Especializados en intermediar de una manera eficaz"
Asesoramiento especializado
JAVIER L
"Encontré en este despacho no solo profesionales altamente calificados, sino también personas comprometidas con sus clientes. Su enfoque humano y ético en asuntos laborales marca la diferencia. 100% recomendados."
Abogados comprometidos con sus clientes
MARINA T
"Necesitaba ayuda legal en un caso de discriminación laboral y este despacho no solo comprendió mi situación, sino que también luchó incansablemente por mis derechos. Lograron una victoria que cambió mi vida laboral."
Ayuda en caso de discriminación laboral
MANUEL G