Abogados Laboralistas en Tordellego
Nuestros abogados laboralistas de Tordellego son especialistas en el Derecho Laboral y, es por esto, que pueden brindarle la mejor ayuda y servicio para cada uno de ellos de los distintos procedimientos o bien situaciones que exijan sobre Derecho Laboral.
¿Por qué razón acudir a un abogado laboralista en Tordellego?
El abogado laboral en Tordellego es contratado por el trabajador o por el empleador, va a ayudar a informar acerca de los derechos de las dos partes y no exista una ilegalidad de poder. Asimismo se ocupan de fraudes, horas de más, bajas por ser madre o enfermedad, ocio, renuncias por motivos diferentes y cese con o bien sin causa justificada.
Presupuestos sin compromiso
Si necesita ayuda de un abogado especializado en temas laborales: despidos, EREs, sanciones, accidentes laborales, despidos, etc... estamos aquí para ayudarle.
¿Quieres hablarnos por Whatsapp?Entre las razones de por qué razón debes llamar a un abogado laboral, se hallan las siguientes:
– Respaldo que no incumples con la legislación vigente.
– Economiza tiempo: Al conocer la legislación referente al trabajo va a ir directo a la resolución del problema.
– Aportas una mayor seguridad laboral a tu empresa y a los trabajadores.
– Te amparará frente a las posibles contingencias
– Elaboración de contratos laborales.
– Puede ayudarte a fin de que sepas si el despido o sanción se ha realizado en los términos correctos.
– Se encarga de temas relacionados con la Seguridad Social.
– En resumen posee como tarea aconsejar, conducir y preservar a un trabajador en las demandas que pueda llevas con la empresa donde trabaja.
Las funciones que realizan para llegar a dicho objetivo principal son estas:
– Asesoramiento en derecho laboralista, tanto de un individuo como de una colectividad.
– Puede acompañarte en materia relacionada con la Seguridad Social: pensiones, jubilaciones, etc.
– Portavoz en procedimientos judiciales en materia de trabajo.
– Aconsejarte en todo lo que respecta a los contratos de trabajo.
– Documentación de Regulación de Empleo (ERES o ERTES).
– Negociación de convenios colectivos.
– Despidos y sanciones. Es transcendental que en estas circunstancias te pongas en contacto con un especialista en derecho laboralista en Tordellego que pueda ayudarte a conocer si el despido o sanción se ha realizado en los términos correctos y no se han dañado tus derechos.
– Asuntos de acoso en el trabajo y mobbing.
– Incidentes en el trabajo.
– Requerimiento de cantidades por despido .
CONTACTE CON ABOGADORECLAMACIÓN POR DESPIDOS
– Procesos de Reestructuración
– Despido de una colectividad
– Documentación de Regulación Temporal de Empleo
– Sanciones disciplinarias
– Despidos Justos
– Cumplimiento del Contrato
TRÁMITES EN JUZGADO
– Delegación frente a los Juzgados
– Sucesión de Empresa
– Alzamiento del Velo}
CONSULTORÍA LABORAL
– Acuerdos de trabajo
– Contratos de alta dirección
– Investigaciones de trabajo
– Castigos
– Auditorías para empresas
– Sistemas de Remuneración
– Subcontratación
DERECHO INTERNACIONAL LABORAL
– Convenios de Doble Imposición
– Desplazamientos Internacionales
FAQs
Preguntas Frecuentes
¿Cómo buscar un abogado laboral en Tordellego?
Buscar un abogado laboral en Tordellego es menos complejo cada vez. Primeramente por la gran gama de profesionales cualificados que hay en el mercado debido a la enorme demanda. En cada sitio tenemos por lo menos cuatro bufetes de abogados laboralistas de muy buena reputación. Para buscar el abogado en Tordellego, podéis utilizar 2 formas: Comenzando con la fórmula tradicional, que es el contacto del letrado visitando los despachos caminando por la ciudad. La segunda opción, más simple y que puede acortar el tiempo es emplear las nuevas tecnologías que nos ofrece nuevas soluciones digitales a través de las páginas web.
¿Cuantos tipos de costo hay en un juicio laboral?
En un juicio laboral se puede encontrar con el costo de las tasas judiciales. Que en el caso del trabajador está exento de pagar este importe. Entonces el costo de costas, que es los gastos del juicio. En un caso así los trabajadores tampoco deben abonar por este importe. En casos donde se impongan multas por la parte del juez, el trabajador si debe hacerse cargo del pago de exactamente las mismas. Y extraño tenemos el coste del asesoramiento o representación profesional. Evidentemente en un caso así cada parte debe cubrir sus gastos.
¿Un letrado de oficio cobra honorarios?
Por norma general los abogados de oficios son completamente gratis. Para comenzar el procedimiento hasta el final del mismo el profesional no debe cobrar ningún honorario. Mas siempre y en todo momento existe la posibilidad de algún beneficio en el momento en que un juicio finaliza positivo para su representado. En estos casos el profesional puede establecer una pequeña minuta explicando que sus honorarios irán de la mano si el demandado reciba alguna indemnización. El límite en este caso es de un tercio en relación con la suma total que se recibe.
¿Cual es el coste que cuesta el letrado?
El coste del abogado en Tordellego depende por norma general de muchos factores. Generalmente acostumbran a establecer una cantidad mínima y un porcentaje variable que dependerá de lo que se consiga de beneficio. Lo mejor para salir de dudas es preguntarnos directamente según su caso.
¿De qué forma se contrata al abogado laboralista en Tordellego?
Debido al corto plazo que existe en cualquier acción laboral lo más recomendable es que se haga cuanto antes. Siempre y cuando sospeches que lo precises. Si lo necesitas ponte en contacto con nosotros.
¿Dónde se pueden encontrar?
Pues hay varias formas de hallar abogados laborales. Por norma general la que más se acostumbra a dar es por recomendaciones puesto que si a algún amigo, familiar o conocido le ha ido bien normalmente te lo pueden pasar. Otra alternativa es a través de plataformas en la red de redes.
¿Cuales son las funciones de un abogado laboral en Tordellego?
El principal cometido de un abogado laboralista en Tordellego es conducir en el procedimiento que pueda necesitar un trabajador o empresa desde el comienzo hasta el final aconsejando y luchando por los intereses de la persona.
En primer lugar deberías acudir a una reunión con ellos, en ocasiones las primeras reuniones son gratis, tras eso deberías añadir toda la documentación para que los abogados laborales examinen tu problema de forma exhaustiva. A partir de ese instante te van a ayudar de la mejor forma indicada.
Somos especialistas en las próximas áreas:
– Derecho Laboral
– Derecho Mercantil Fusiones y Adquisiciones
– Derecho Preconcurso de acreedores
– Derecho a la Recaudación, Gestión y el Control de los ingresos
– Derecho Civil
– Derecho Internacional